Триває інспекційна кампанія на виконання доручення прем’єр-міністра України Олексія Гончарука, щодо детінізації зайнятості у сфері торгівлі, тимчасового розміщування та організації харчування.
Інспекторами праці Управління Держпраці в Івано-Франківській області самостійно та спільно з представниками ДПС, Пенсійного фонду та органів місцевого самоврядування розпочато 95 інспекційних відвідувань суб’єктів господарювання.
У ході контрольних заходів особлива увага інспекторами звертається на тих роботодавців, в яких під час проведення інформаційно-роз’яснювальної кампанії була виявлена більша кількість працівників ніж зареєстровано у податковій службі.
Управління Держпраці наголошує, що офіційно працевлаштований громадянин має право на гідні і безпечні умови праці, регулярну виплату заробітної плати не нижче мінімальної, страхування на випадок тимчасової втрати працездатності, безробіття та нещасного випадку на виробництві, офіційні відпустки.
Повністю задекларована праця у тому разі, якщо роботодавець уклав з працівником трудовий договір, офіційно повідомив про його працевлаштування державну податкову службу, офіційно і в повному розмірі виплачує заробітну плату, сплачує за працівника єдиний соціальний внесок.
Роботодавець, який не оформляє офіційно працівників, провокує безвідповідальне ставлення їх до роботи, ухиляння від поставлених завдань, неетичну поведінку. Не можна виключати й того, що роботодавець ризикує натрапити на аферистів, внаслідок чого понести фінансові втрати.
Працівник без офіційного оформлення на роботу позбавляє себе гарантованого державою розміру заробітної плати; виплати своєчасно та не нижче мінімальної заробітної плати, офіційної відпустки, відпустки по догляду за дитиною тощо; виплат у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю; допомоги у разі настання нещасного випадку під час виробничого процесу; соціального страхування.
