У Верховній Раді України зареєстрували законопроєкт, який передбачає поетапне підвищення прожиткового мінімуму, мінімальної пенсії та зарплати у 2026 році.

Найбільше зростання виплат пропонують із липня та жовтня.

Про це повідомляють Версії, передає правда ІФ

Дана ініціатива стосується прожиткового мінімуму для різних груп населення, мінімальної пенсії за віком, мінімальної зарплати, а також грошового забезпечення військовослужбовців.

Законопроект передбачає поетапне підвищення прожиткового мінімуму протягом року. Для однієї особи в розрахунку на місяць пропонують встановити 3209 гривень із 1 січня, 9906 гривень із 1 липня та 10180 гривень із 1 жовтня 2026 року.

Як можуть змінитися соціальні стандарти

Для дітей віком до 6 років прожитковий мінімум може зрости з 2817 гривень на початку року до 7858 гривень із липня. З 1 жовтня цей показник пропонують підвищити до 8074 гривень.

Для дітей віком від 6 до 18 років передбачені інші суми: з 1 січня прожитковий мінімум становитиме 3512 гривень, з 1 липня — 10035 гривень, а з 1 жовтня — 10312 гривень.

Для працездатних осіб пропонують встановити 3328 гривень із 1 січня. З 1 липня показник може зрости до 11833 гривень, а з 1 жовтня — до 12160 гривень.

Для осіб, які втратили працездатність, прожитковий мінімум хочуть підвищити з 2595 гривень до 7387 гривень із липня. З 1 жовтня він може становити 7591 гривню.

Мінімальна пенсія і зарплата

Мінімальний розмір пенсії за віком у 2026 році пропонують встановити на рівні 7387 гривень із 1 липня. З 1 жовтня мінімальна пенсія може зрости до 7591 гривні.

Мінімальну заробітну плату в місячному розмірі пропонують встановити на рівні 8647 гривень із 1 січня 2026 року. З 1 липня вона може зрости до 11183 гривень, а з 1 жовтня — до 12160 гривень.

У погодинному розмірі мінімальну зарплату пропонують визначити на рівні 52,22 гривні з 1 січня. З 1 липня вона може становити 64,16 гривні, а з 1 жовтня — 72,17 гривні.

Окремо документ передбачає підвищення основного грошового забезпечення військовослужбовців. Із 1 червня 2026 року його пропонують збільшити в 1,5 раза.

Обмеження зарплат і джерела фінансування

Законопроєкт також містить пропозицію запровадити обмеження зарплат у державному секторі економіки. У період воєнного стану та ще 30 днів після його завершення максимальна місячна зарплата або грошове забезпечення окремих посадовців і керівників державних компаній не має перевищувати зарплату військовослужбовця рядового складу першого тарифного розряду з урахуванням бойових виплат.

Під час розрахунку цієї межі не враховуватимуть лікарняні, допомогу на оздоровлення та оплату відпустки. Обмеження не поширюватиметься на суддів, суддів Конституційного Суду України, військових і представників інших силових формувань. Перелік посад, на які діятиме обмеження, має визначити Кабінет Міністрів.

Серед інших пропозицій — репрофайлінг облігацій внутрішньої державної позики, які перебувають у власності НБУ, а також підвищення ставки податку на прибуток банків до 75%. Реалізувати зміни пропонують завдяки додатковим надходженням від податку на доходи фізичних осіб, зменшенню витрат на непершочергові заходи та недопущенню приховування податків і зборів.